Umownie

Masz pytanie? Zadzwoń: infolinia: 801 044 120 lub 12 295 25 25
lub napisz: info@umownie.pl

Rachunek do umowy zlecenie druk

Określające zasady rozliczania umów zlecenia w zakresie podatku dochodowego od osób fizycznych i ubezpieczeń nie należą do najprostszych.

Wysokość zaliczki na podatek inaczej obliczymy od umowy do 200 zł, a inaczej od zlecenia powyżej 200 zł. Różnice w rozliczeniu będą dotyczyć też odprowadzanych do ZUS składek, w zależności od tego czy nasz zleceniobiorca jest np. pracownikiem zatrudnionym na podstawie umowy o pracę, osobą bezrobotną, emerytem, czy lub osobom do 26 roku życia.

Jak rozliczać umowy zlecenia w zakresie podatku dochodowego od osób fizycznych ?

Umowy zlecenia powyżej 200 zł opodatkowane są na tzw. zasadach ogólnych. Zleceniodawca wypłacając należności z tytułu umowy zlecenia ma obowiązek obliczyć i pobrać od nich zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych w wysokości 18%. Podstawą do obliczenia zaliczki jest kwota brutto pomniejszona o składki na ubezpieczenie społeczne oraz koszty uzyskania przychodów w wysokości 20%. Ustaloną pobraną zaliczkę na podatek dochodowy pomniejsza się o 7,75% podstawy składki zdrowotnej i otrzymuje się kwotę należnej urzędowi skarbowemu zaliczki na podatek dochodowy.

Aby do umowy zlecenia zastosować opodatkowanie ryczałtowe muszą być spełnione łącznie następujące warunki:

  • należność z tytułu umowy zlecenia nie może przekraczać 200 zł brutto,
  • płatnik zawarł umowę z osobą, która nie jest zatrudniona u niego na podstawie umowy o pracę,
  • należność za wykonane zlecenie musi wynikać z zawartej umowy.

Jeśli powyższe warunki zostaną spełnione płatnik oblicza i pobiera zryczałtowany podatek w wysokości 18% od kwoty brutto, nie pomniejszonej o składki na ubezpieczenie społeczne, ani też o koszty uzyskania przychodów. Obliczonej w ten sposób zaliczki na podatek nie pomniejsza się też o 7,75% składki zdrowotnej.

Jak rozliczać umowy zlecenia w zakresie składek odprowadzanych do ZUS?

Zasady odprowadzania składek do ZUS z tytułu umów zlecenia zależą od wielu czynników. Poniżej przedstawiono w punktach najważniejsze z nich.

1. Jeśli zleceniobiorca nie ma innego tytułu do ubezpieczeń społecznych i nie jest: uczniem gimnazjum, szkoły ponadgimanzjalnej lub ponadpodstawowej albo studentem do ukończenia 26 lat, albo osobą, która wykonuje zlecenie w ramach działalności gospodarczej, podlega obowiązkowo ubezpieczeniu emerytalnemu, rentowemu, wypadkowemu i zdrowotnemu. Podstawą wymiaru składek na ubezpieczenie społeczne jest kwota brutto uzyskana przez zleceniobiorcę.

Natomiast podstawą wymiaru składek na ubezpieczenie zdrowotne jest kwota brutto pomniejszona o składki na ubezpieczenie społeczne finansowane przez ubezpieczonego.

Ponadto za zleceniobiorcę, podlegającemu obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowemu, zleceniodawca opłaca składkę na Fundusz Pracy, jeżeli miesięczny przychód zleceniobiorcy jest co najmniej równy kwocie minimalnego wynagrodzenia, przy czym:

  • zleceniodawca ma status pracodawcy tzn. zatrudnia przynajmniej jednego pracownika, albo
  • zleceniodawca jest jednostką organizacyjną – wówczas ma obowiązek płacić składkę na FP nawet jeśli zatrudnia samych zleceniobiorców.

2. Jeżeli zleceniobiorca pracuje na podstawie umowy o pracę z innym podmiotem niż dający zlecenie, obowiązek opłacania za niego składek na ubezpieczenie społeczne zależy od wysokości miesięcznego wynagrodzenia, osiąganego z umowy o pracę, a mianowicie:

  • gdy zleceniobiorca pracuje na podstawie umowy o pracę z innym podmiotem i otrzymuje z tytułu tej umowy przynajmniej minimalne wynagrodzenie, wówczas podlega obowiązkowo ubezpieczeniom społecznym tylko ze stosunku pracy, natomiast ze zlecenia- dobrowolnie. Ubezpieczeniu chorobowemu nie podlega. Składka na ubezpieczenie zdrowotne musi być natomiast opłacana zarówno z tytułu umowy o pracę jak i zlecenia.
  • gdy zleceniobiorca jest zatrudniony na podstawie umowy o pracę z innym podmiotem i otrzymuje z tytułu tej umowy mniej niż minimalne wynagrodzenie, wówczas podlega obowiązkowo ubezpieczeniu zdrowotnemu i ubezpieczeniom społecznym, natomiast chorobowe jest dobrowolne.

3. Jeżeli zleceniobiorca prowadzi pozarolniczą działalność gospodarczą i podpisuje umowę zlecenia:

  • w ramach prowadzonej działalności-wówczas to działalność stanowi tytuł do objęcia ubezpieczeniami społecznymi i zdrowotnym,
  • poza przedmiotem swojej działalności, a więc jeżeli np. osoba mająca firmę sprzątającą podpisuje umowę zlecenie na sędziowanie zawodów sportowych – wówczas ubezpieczenia emerytalne i rentowne są dobrowolne. Składka zdrowotna musi być natomiast opłacana zarówno od przychodu ze zlecenia jak i z tytułu prowadzenia firmy.

4. Jeżeli zleceniobiorca pozostaje ze zleceniodawcą w stosunku pracy , wówczas przychody z obydwu umów należy traktować jako pochodzące ze stosunku pracy i tym samym naliczyć wszystkie składki na ubezpieczenie społeczne, składkę zdrowotną i na Fundusz Pracy.

5. Ponadto należy podkreślić, że:

  • dobrowolnie do ubezpieczenia chorobowego zleceniobiorca może przystąpić jedynie, gdy obowiązkowo jest objęty ubezpieczeniem emerytalnym i rentowym,
  • zleceniobiorca jest objęty obowiązkowym ubezpieczeniem wypadkowym zawsze, gdy podlega ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowemu.

Jak wygląda druk rachunku do umowy zlecenia?

W sieci dostępnych jest wiele wzorów rachunku do umowy zlecenia- tych płatnych i darmowych. Jednak przyglądając się bliżej tym bezpłatnym okazuje się, iż albo nie są dostosowane do aktualnie obowiązujących przepisów, albo zostały utworzone dla konkretnego zleceniodawcy i elementy, które chcielibyśmy zmienić są chronione hasłem. Można skorzystać również ze znajdujących się w sprzedaży gotowych druków akcydensowych i wypełniać je ręcznie. Jednak w przypadku dużej ilości umów ten sposób jest z pewnością bardzo czasochłonny. Oto jak wygląda najprostszy druk rachunku do umowy zlecenia sporządzony w „Wordzie”.

Nie da się ukryć, że korzystając z takiego druku, nawet jeżeli zdecydujemy się na żmudne jego wypełnianie, musimy orientować się w zakresie naliczania składek i zaliczki na podatek. Ponadto strona graficzna takiego druku nie jest zbyt atrakcyjna. Obecnie bardzo popularnym rozwiązaniem wystawiania rachunku do umowy zlecenia są aplikacje on-line. Jedną z nich jest umownie.pl, oferująca nie tylko samo wystawianie rachunku na podstawie wygenerowanej wcześniej umowy zlecenia, ale również zarządzanie wystawionymi dokumentami.

Jak wystawić rachunek do umowy zlecenia w umownie.pl?

Aby sprawnie wystawić rachunek do umowy zlecenie w umownie pl. należy wykonać kilka prostych, następujących czynności: z zakładki „Umowy” wybrać umowę zlecenia, do której chcemy wystawić rachunek (klikamy na numer umowy), z menu po prawej stronie wybrać opcję „Wystaw rachunek”, w formularzu wszystkie wymagane informacje pokazują się automatycznie na podstawie danych zawartych we wcześniej wygenerowanej umowie, wybrać opcję ”Zapisz”.

Tak wystawiony rachunek można edytować, wysłać e-mailem, drukować, zapisywać w komputerze czy na nośniku zewnętrznym. Poniżej znajduje się przykład wystawionego rachunku w umownie.pl.

Proszę nie zwlekać i już teraz przetestować bezpłatnie program umownie.pl. Jego intuicyjny interfejs pozwoli na szybkie, proste i bezbłędne wystawienie rachunku do umowy zlecenia.

Zarejestruj się i wypróbuj za darmo!

Rachunek do umowy zlecenie doc

swojego życia. Obciążenia publiczne wynagrodzeń, finansowane są w części przez zatrudniającego, a w części przez zatrudnionego. Dla obu stron ważne...

Rachunek do umowy zlecenie kalkulator

Umowy zlecenie to dla pracodawców bardzo atrakcyjna i korzystna forma zatrudniania, głównie z uwagi na określony czas świadczenia, jasną i precyzyjną...

Rachunek do umowy zlecenie wzór

Rachunek do umowy zlecenie wzór

Wzór rachunku do umowy zlecenie posiada nieco inne elementy niż rachunku zwykłego, stosowanego przez przedsiębiorców nie będących podatnikami VAT...

Rachunek do umowy zlecenie 2012

Obecnie możemy zaobserwować powszechną tendencję do rezygnacji z dotychczasowych regulacji opartych na stabilności zatrudnienia, na rzecz elastycznych,...

Rachunek do umowy zlecenie xls

Bardzo atrakcyjną formą zatrudnienia dla przedsiębiorców są umowy zlecenie, których wynagrodzenie jest rozliczane na podstawie sporządzonego rachunku do...

Pokaż więcej

Umowa zlecenie wzór rachunek

Zgodnie z zasadą swobody zawierania umów, która została określona w Kodeksie Cywilnym, strony mają możliwość kształtowania łączącego ich stosunku...

Umowa zlecenie z ratownikiem wodnym

Umowa zlecenie z ratownikiem wodnym

Cóż może być przyjemniejszego w upalny dzień, niż wypoczynek nad wodą? Aby chwile relaksu nie zostały zmącone przez niefortunne lub wręcz tragiczne...

Umowa o dzieło z muzykiem

Umowa o dzieło z muzykiem

Tych kilka klauzul uchroni pracodawcę przed nieuczciwością i nierzetelnością zleceniobiorcy. W przypadku zaistnienia sporu między dwiema stronami to...

Wymiar urlopu

Wymiar urlopu

Kwestia przysługującego pracownikowi urlopu jest tematem interesującym każdego kto zostaje zatrudniony na podstawie obowiązujących przepisów kodeksu pracy.

Urlop a wypowiedzenie

Urlop a wypowiedzenie

Prawo chroni pracowników przebywających na urlopie (wypoczynkowym, pracowniczym) uniemożliwiając pracodawcy złożenie mu wypowiedzenia umowy o pracę w...

Cofnięcie wypowiedzenia umowy o pracę

Cofnięcie wypowiedzenia umowy o pracę

Wypowiedzenie umowy o pracę nie w każdym przypadku jest decyzją ostateczną i nieodwracalną. Istnieją sytuacje, w których cofnięcie wypowiedzenia umowy o...

Jobsharing

Jobsharing

Czasy kiedy pracownik miał gwarancję stałego zatrudnienia przez wiele lat w jednym zakładzie pracy stały się przeszłością. Obecnie motywem przewodnim w...

Wypowiedzenie umowy o pracę

Wypowiedzenie umowy o pracę

Utrata pracy to zwykle poważny problem, szczególnie jeśli weźmie się pod uwagę obecną sytuację na rynku pracy i trudności ze znalezieniem stałego...

Umowa zlecenie z kierownikiem budowy

Umowa zlecenie z kierownikiem budowy

Przy realizacji dużych projektów budowlanych firmy deweloperskie oraz przedsiębiorstwa budowlane zatrudniają do pomocy niezależnych kierowników budowy,...

Umowa zlecenie ze specjalistą ds. HR

Umowa zlecenie ze specjalistą ds. HR

Pracownicy stanowią najważniejszy i najcenniejszy kapitał dla firmy. To w rzeczywistości kadra pracownicza decyduje o tym, czy firma odniesie pożądany...

Umowa o pracę z piekarzem

Umowa o pracę z piekarzem

Posiadasz piekarnię i planujesz otworzyć nową filię albo zwyczajnie potrzebujesz nowych pracowników? Żeby tego dokonać będziesz potrzebował odpowiedniej...

Umowa o dzieło z modelką

Umowa o dzieło z modelką

Planujesz zatrudnić modelkę na organizowany właśnie pokaz mody, sesję fotograficzną lub do filmu reklamowego? A może chciałbyś, aby modelka uświetniła...

Umowa zlecenie z informatykiem

Umowa zlecenie z informatykiem

Napisanie umowy zlecenie dla informatyka – administratora sieci jest wymagającym zadaniem. Od jej poprawności, zależy zadowolenie obu stron, a wszelkie...

Darmowe wystawianie umów

Darmowe wystawianie umów jest sporym udogodnieniem, z którego korzysta wielu przedsiębiorców. Samo wystawianie umów nie jest sprawą skomplikowaną o ile...

Program do umów o dzieło

Program do umów o dzieło może bardzo ułatwić pracę osoby, która w miarę często wystawia właśnie tego typu umowy. Warto jednak zadbać o to, aby program...

Program do generowania umów za darmo

Program do generowania umów za darmo

W praktyce gospodarczej przedsiębiorcy zawierając umowy ze swoimi klientami nierzadko nie znają skutków nieprawidłowych zapisów. W konsekwencji...

Umowa zlecenie przykład

Umowa zlecenie przykład

Umowa zlecenia należy do kategorii umów cywilnoprawnych, regulowanych w polskim prawodawstwie zapisami Kodeksu cywilnego. Jej istota polega na, mówiąc w...

Druk umowy zlecenie

Przed sporządzeniem umowy zlecenia warto zapoznać się z poradami dotyczącymi jej sporządzania. Co powinna zawierać prawidłowa umowa zlecenie? I Na jakie...

Umowa na czas nieokreślony

Zgodnie z obowiązującym porządkiem prawnym umowa o pracę na czas nieokreślony jest rozwiązaniem najkorzystniejszym dla pracownika. Przepisy gwarantują...